Depuis maintenant 20 ans, La Financière agricole du Québec (FADQ) a pour mission de soutenir et de promouvoir, dans une perspective de développement durable, le développement du secteur agricole et agroalimentaire.

La FADQ, qui compte un bassin de 24 000 clients, est une référence pour les entreprises agricoles, autant en matière de financement que d’assurances et protection du revenu. Auprès des agricultrices de la relève spécifiquement, la FADQ s’est engagée à mettre en lumière le succès des entreprises agricoles détenues par des femmes et à souligner la contribution de celles-ci dans le domaine de l’agriculture et de l’agroalimentaire.

Webinaires de la Financière Agricole
https://www.fadq.qc.ca/webinaires/

Conférence : L’importance du plan d’affaires pour réussir son projet d’entreprise,
par André Picard, vice-président au financement à La Financière agricole

Dans le cadre du projet Dimension E, nous produisons une formation en ligne visant à mieux comprendre les problématiques associées au transfert agricole féminin.

Cette formation en ligne vise comme objectifs de :

  • Sensibiliser sur la question des transferts au féminin
  • Mettre en lumière les stéréotypes existants et les freins systémiques
  • Mettre en avant des modèles de réussite en matière de transfert féminin
  • Mieux faire connaître les ressources en accompagnement au transfert
  • Informer sur les grandes étapes du processus de transfert agricole

Comme nous souhaitons mettre en lumière des cas concrets pour illustrer les difficultés reliées au transfert agricole féminin, nous aimerions utiliser de vraies situations de transfert pour illustrer les problématiques du transfert féminin. Nous recherchons donc plusieurs productrices ou producteurs (cédantes ou relève) ou des cas ou situations de productrices ou producteurs qui sont passés par un processus de transfert agricole difficile ou particulier. Le tout restera anonyme.

Personne recherchée :

  • Productrices ou producteurs actuellement en processus de transfert
  • Productrices cédantes ou producteurs cédants ou qui ont été cédants(es) par le passé
  • Productrices ou producteurs relèves qui reprennent l’entreprise ou qui ont été une relève

Nous serions intéressées à utiliser les situations ou les témoignages de ces productrices ou producteurs qui seront transformés en cas non nominatifs dans le cadre de la formation en ligne de sensibilisation au transfert féminin.

  • L’anonymat des productrices sera préservé.
  • Nous offrirons un dédommagement de 100 $ pour le temps consacrer à l’appel (d’une durée maximale d’une heure).

Pour plus d’information ou pour proposer des noms , communiquer avec Diana Toffa, agente de projet au 514-431-3756 ou dtoffa@upa.qc.ca.